Ce putem învăța din citirea biografiei lui Steve Jobs

Calea lui Steve Jobs: a câștiga, a eșua, a părăsi, a reveni și a câștiga din nou

Câștigător: primul câștig al lui Steve Jobs a fost atunci când el și Steve Wozniak au vândut aproximativ 50 de computere unui magazin de computere numit Byte Shop, care a finanțat practic afacerea Apple și i-a oferit primul său gust de câștig la afaceri. Cunoscând această poveste din cartea lui Isaacson despre Jobs m-a făcut să cred că poate toți antreprenorii de succes aveau nevoie de primul lor „câștig” - o prevestire a ceea ce arată câștigarea în lumea afacerilor. Având această încredere de la început servește drept bază pentru succesul viitor.

Steve Jobs l-a adus pe John Sculley la Apple la aproximativ 8 ani de la înființarea companiei. Avea nevoie de cineva care să fi câștigat în afaceri. Ceea ce nu vă vor spune alte articole online este că Steve Jobs l-a apreciat pe John Sculley drept un prieten drag. Dar erau oameni foarte diferiți. Cu toate acestea, așa cum a spus Isaacson, Steve și John aveau aceste discuții lungi și aveau una, înainte ca John Sculley să părăsească Pepsi și să se alăture Apple în 1983. A fost în acea lungă discuție unde a avut loc faimoasa întrebare „Vrei să vinzi zahăr” apă pentru tot restul vieții tale sau vrei să vii cu mine și să schimbi lumea? ' a fost rostit.

Eșec: Nu se menționează atât de mult când oamenii vorbesc despre moștenirea lui Steve Jobs cu Apple, dar Steve a avut un eșec monumental atunci când a lansat Lisa și Apple II. În timp ce aceste două produse erau electronice de larg consum pentru timpul lor, numerele de vânzări nu au apărut. Și Steve Jobs plătise deja pentru atât de multă publicitate. Toate acestea au dat un caz foarte bun atunci când John Sculley a făcut ca consiliul Apple să aleagă între el sau Steve Jobs. Înainte ca Jobs să fie eliminat de la Apple, el a avut o confruntare cu Sculley într-o sală de conferințe Apple cu consiliul de administrație. Dar nu a fost prea mult un concurs, deoarece s-a decis deja în prealabil că Steve își va părăsi poziția de vârf și va deveni „președinte” - o poziție care nu îi conferă niciun control executiv la Apple.

Plecare: Oamenii nu menționează totul prea mult, dar Steve Jobs a părăsit Apple a fost un lucru bun pentru el și pentru Apple. Pentru el, a fost o ocazie de a redeveni grozav, de a se dovedi încă o dată. În calitate de CEO al Pixar, a condus compania către mari fapte, cu succesele monumentale ale Toy Story și Toy Story 2. Steve ar juca, de asemenea, un rol important în achiziționarea Pixar de la Disney în 2006. Succesul său ca CEO al NeXT nu a fost comparabil cu ceea ce a condus Pixar să realizeze, dar Apple a cumpărat în cele din urmă NeXT în 1996.

Întorcându-se: la întoarcerea la Apple, John Sculley dispăruse de mult și Amelio era CEO al Apple, încercând să salveze compania de la ruină. Și ce modalitate mai bună de a salva compania decât de a-l aduce înapoi pe fondatorul pierdut, Steve Jobs? Înainte ca Steve Jobs să se întoarcă la Apple, a devenit o întreprindere care nu a reușit să-și concentreze liniile de produse. Apple pe atunci era atât de nefocalizat încât chiar și-a lansat propria linie de imprimante. Odată cu întoarcerea lui Steve, el a concentrat produsele în patru cadrane - desktop, portabil, consumator și profesional. Un astfel de cadran de produse continuă astăzi cu iPhone, iPad și iPad Pro, iMac și MacBook. Simplificând produsele Apple și concentrându-se pe fiecare, el a deschis calea pentru noua generație de succes a Apple.

Câștigător: Steve Jobs câștiga din nou. A câștigat în anii 80 cu computerele Apple pionier și cu un legendar. Odată cu întoarcerea sa, a început să câștige din nou cu iPod-ul, iPhone-ul și iPad-ul. Toate cele trei produse, chiar și bunicii noștri sunt conștienți - pentru că aceste produse au revoluționat cu adevărat produsele electronice de consum în epoca noastră.

Locuri de muncă de la Apple: o privire mai atentă

Eliminarea lui Steve Jobs de la Apple este o lecție bună a eșecului. Cred că aceasta a fost una dintre porțiunile mele preferate din cartea lui Isaacson despre Jobs. Este un exemplu perfect de lecție din viața reală pe care chiar și cei mai mari oameni din lume le pot face cele mai mari greșeli. Este ușor de spus că a fost trădat de prietenul său John Sculley, dar el încă nu era Steve Jobs care a făcut Apple legendar. Înainte ca Jobs să părăsească Apple în 1985, încă nu trebuia să-și dezvolte abilitățile reale de conducere pe care le va dobândi prin conducerea unui studio de animație de succes în Pixar și prin lansarea de la sol a unei companii de hardware de calculator numită NeXT.

Când a părăsit Apple, a câștigat experiență de conducere și a fost reîmprospătat cu privire la aspectul succesului. Povestea din spatele destituirii lui Jobs la Apple a fost mai mult decât o simplă luptă pentru putere. Da, Isaacson dezvăluie că John Sculley vorbea cu angajații companiei și cu cei mai înalți despre Steve Jobs la spate, dar a spune că acesta a fost singurul motiv pentru care consiliul Apple l-a „concediat” ar spune o poveste incompletă.

Este clar din relatarea lui Isaacson despre faptul că a avut de-a face și cu incompetența de conducere a lui Jobs la acea vreme. Iată un tip care era dispus să ardă bani în companie doar pentru a lansa ceva „perfect”. Cheltuia atât de mult pentru publicitate și, de asemenea, întârzia lansarea unui produs cu atât de mult timp. Astfel de principii, dacă sunt aplicate astăzi, contravin principiilor „Lean Startup” și ar conduce cu siguranță o companie la faliment.

Steve Jobs a fost o „persoană de produs”

Biografia lui Isaacson despre Steve Jobs arată un portret al unei „persoane produse”. Legendarul studio de design Apple, unde prototipurile produselor lor celebre precum iPhone și iPad stau pe o bară îmbrăcată cu pânză neagră, arată cât de mult Apple, ca companie, reflectă valorile lui Steve Jobs de a fi orientate spre produs. De-a lungul mandatului lui Jobs cu Apple - pre-destituire și zile de întoarcere - a lucrat îndeaproape cu tipii de produse. Și acest lucru s-a arătat cu adevărat atunci când a dezvoltat o relație strânsă cu designerul șef Jony Ive, precum și ridicând echipa de design industrial (ID) de la Apple la un nivel foarte înalt.

Cea mai bună modalitate de a descrie a fi o „persoană produsă” este contrastând-o cu o persoană precum Tim Cook, care, deși Jobs a aprobat pentru funcția de CEO cu puțin timp înainte de moartea sa, nu era tehnic o persoană produsă. În schimb, Tim Cook era un tip de operațiuni de zi cu zi care a făcut Apple profitabil, a simplificat operațiunile comerciale prin închiderea depozitelor și a eficientizat Apple. El a creat valoare în acest fel.

Pe de altă parte, Steve Jobs este ușor de comparat cu fostul șef Apple de design de produse, Jony Ive. Steve Jobs se referea la produs - de la felul în care arăta roata de derulare a iPod-ului, interfața cu utilizatorul, până când aceste articole se potrivesc în buzunar - era foarte meticulos în legătură cu aceste chestiuni.

Dacă există o soluție cheie din cartea lui Isaacson despre Jobs, este faptul că Steve Jobs a fost o persoană care dorea să lanseze cel mai mare produs posibil și, așa cum a spus Isaacson în carte, „ai putea lansa un produs doar o singură dată”.

Steve Jobs a avut oameni talentați în jurul său

Steve nu a angajat neapărat toți oamenii talentați din jurul său, dar oamenii talentați erau în jurul său în ambele sensuri. Se poate spune că Steve Wozniak este unul dintre primii oameni talentați sau „Un jucător”, așa cum s-a referit Isaacson în carte, cu care Jobs a lucrat. Dar a început cu tatăl său adoptiv, care a fost prima persoană cu adevărat talentată la care a fost expus Jobs. Paul Jobs l-a învățat pe Steve importanța de a se asigura că chiar și părțile produselor care nu puteau fi văzute (cum ar fi partea din spate a unui dulap din lemn) au fost proiectate cu o grijă minuțioasă, pentru că așa au făcut designerii buni.

De-a lungul vieții lui Steve Jobs, el a fost cu adevărat în preajma oamenilor talentați. A avut o relație personală excelentă cu Larry Ellison, președintele Oracle și unul dintre cei mai bogați oameni de pe pământ.

Nici măcar nu l-a angajat pe Jony Ive - Jony a fost angajat înainte de a se întoarce la Apple. Cartea lui Kahney despre Jony Ive este, de asemenea, o lectură foarte interesantă. Deși se concentrează pe originile lui Jony Ive și pe produsele lansate de Apple tot timpul când a fost acolo, arată cum Jony Ive și Steve Jobs au gravitat unul către celălalt, fiind oameni talentați în domeniile lor. Jony Ive a fost deja unul dintre cei mai talentați designeri din lume înainte de a se alătura Apple, câștigând mai multe premii chiar înainte de a intra la bord.

Locurile de muncă l-au angajat pe Tim Cook. L-a angajat la scurt timp după ce s-a întors la Apple. Tim Cook a fost un alt „talentat” talentat pe care Jobs l-a căutat când s-a întors. Tim Cook este un model pentru toți managerii de operațiuni din lume. Oamenii nu îi acordă lui Cook suficient credit, dar datorită managementului său eficient, Apple a devenit acum cea mai profitabilă companie din lume.

Unde ne-a părăsit Steve Jobs și unde ne aflăm acum

Urmărirea ultimului discurs principal al lui Steve Jobs la MacWorld vă poate aduce lacrimi în ochi. Pe măsură ce vizionați videoclipul, știți doar că, vorbind, el mai avea multe de dat. Și totuși, uitându-vă la silueta lui, ați vedea semnele fizice că acesta era un om care se lupta să supraviețuiască. În ultima sa adresă principală, puteți vedea un instantaneu al realizărilor sale și cât de departe a ajuns Apple ca companie de tehnologie.

Deci, unde ne-a lăsat cu adevărat Steve Jobs și până unde a ajuns Apple?

• IPod-ul a revoluționat electronica de larg consum. Se poate spune că este predecesorul smartphone-ului modern.
• MacBook-ul a făcut laptopurile sexy. Laptopurile nu erau atât de prietenoase în anii '90.
• iTunes a schimbat modul în care cumpărăm muzică. AppStore a lansat o nouă industrie pe cont propriu.

Toate acestea și multe, mult mai multe. Uită-te în jurul tău și vezi moștenirea lui Steve Jobs.

Steve Jobs nu se referea doar la introducerea unei noi tehnologii fanteziste, care arăta grozav și funcționa grozav. Pentru el, era vorba de intersecția dintre artă și tehnologie. Spre deosebire de majoritatea oamenilor pe care îi cunoaștem astăzi în tehnologie, Steve avea o legătură spirituală cu tehnologia.

O persoană care privește Apple și produsele sale de departe poate spune cu ușurință că Apple îi place să facă lucruri minimaliste sau că îi place să folosească alb sau gri pe produsele sale. Dar să te abonezi la această linie de gândire ar fi greșit. Înainte de a citi biografia lui Isaacson a lui Steve Jobs, și eu mă simțeam victimă că mă uitam la Apple la nivel de suprafață. Nu am apreciat contribuția reală a lui Jobs la tehnologie.

Contribuția sa reală a fost infuzarea artei și a sufletului în tehnologie. El a realizat produse electronice de larg consum pentru „consumator”.

De aceea, recomand cu tărie să citiți biografia lui Isaacson despre Steve Jobs - este o carte pe care toată lumea ar trebui să o citească.